تعديل معايير اختيار مديري ووكلاء المدارس الرسمية للغات وآلية صرف المكافآت

كتبت| فاطمة الزناتي
أعلنت وزارة التربية والتعليم والتعليم الفني برئاسة الدكتور محمد عبداللطيف عن ضوابط جديدة لاختيار مديري ووكلاء المدارس الرسمية للغات والمدارس الرسمية المتميزة للغات، حيث تضمنت الشروط أن يكون المرشح حاصلاً على مؤهل تربوي عالٍ أو مؤهل جامعي مضاف إليه دبلوم تربوي، مع منح الأفضلية للأعلى مؤهلاً.
وأكدت الوزارة أنه لن يُسمح باختيار أي متقدم سبق إحالته للمحاكمة التأديبية أو الجنائية في مخالفات مالية أو قضايا تتعلق بالشرف والأمانة، كما يشترط ألا تكون هناك جزاءات مسجلة عليه.
وفيما يخص المكافآت، نص القرار على تخصيص 30% كمكافأة لمدير إدارة المدارس الرسمية للغات والمتميزة للغات، على أن يرتبط الصرف بمدى جدية العمل ومتابعة الأداء وفقاً للتقارير الدورية المرفوعة للمديرية التعليمية.
كما أقر القرار صرف 50% من قيمة المكافآت التشجيعية لكل من مدير ووكيل الإدارة التعليمية، ومسؤول المدارس الرسمية للغات، والعاملين بها، إضافة إلى مدير الشئون المالية والموجه المالي وموجه رياض الأطفال، بحيث يتم توزيعها بنسب متساوية محسوبة على الراتب الأساسي لكل منهم.






